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前言

中国信通院对虚拟现实(Virtual Reality，VR)的内涵界定是：借助近眼显示、感知交互、渲染处理、网络传输和内容制作等新一代信息通信技术，构建身临其境与虚实融合沉浸体验所涉及的产品和服务。

VR作为元宇宙行业的核心细分领域，为元宇宙提供核心的技术支撑，从某种意义上说，VR就是元宇宙。

一基本情况

按虚拟现实(VR)的终端品类划分，基于产品形态，可分为手机式(Screenless Viewer)、主机式(Tethered HMD)、一体式(Standalone HMD)。

图｜前瞻产业研究院

01 产业链

中国虚拟现实(VR)产业链中主要包含硬件、软件、内容制作与分发，以及下游应用与服务四大板块。

其中硬件包含核心器件、终端和配套外设，软件包含支撑软件和软件开发工具包。

内容制作与分发包括内容制作和分发两大部分，下游应用与服务主要包括教育、医疗、服务等领域。具体如下图：

图｜前瞻产业研究院

02 发展历程

相较于全球，中国虚拟现实(VR)的发展起步较晚。

中国虚拟现实(VR)的发展历程大致可分为四个阶段，分别是技术积累期、爆发期、低谷期和复苏期。具体如下图：

图｜前瞻产业研究院

03 市场规模

在政策的大力推动及市场需求增长的背景下，我国虚拟现实行业市场规模近年来保持高速增长。

根据CCID公布的数据，2023年市场规模将达到350亿元左右。随着技术日趋成熟，虚拟现实在各领域的应用逐步展开。

04 代表企业

2021在世界VR产业大会上，虚拟现实产业联盟连续第三次发布了“中国VR20强企业”名单，具体名单如下：

图｜前瞻产业研究院

05发展趋势

VR+行业应用加速融合，商业模式创新优化。

数字孪生作为行业主要的技术探索方向，广泛用于工业制造、智慧城市、医疗健康、航空航天等领域。

随着VR技术在舞台艺术、体育智慧观赛、新文化弘扬、教育、医疗等领域普遍应用，商业模式也将不断得到创新。

二具体画像

01 人才需求

在元宇宙数字化人才招聘岗位中，体量最大的细分领域当属VR相关岗位，其招聘职位数占比在元宇宙数字化人才中高达 57.5%，排名第二为元宇宙社交占比32.7%，第三为游戏占比4.9%，第五为虚拟人占比3%，第六为数藏平台占比1.9%。

整体VR企业招聘岗位中，TOP10职业包括U3D、产品经理、算法工程师、3D设计师、Java、硬件工程师、Android、C++、web前端和激光/光电子技术。

其中软件、硬件工程师占2成。

VR企业以软件及硬件研发工程师为主，包括算法工程师、JAVA、硬件工程师等。

02人才分布

据国内某知名招聘平台数据显示，目前 VR相关工作岗位超过了 2141 个，涵盖软硬件开发工程师、算法、市场、销售、3D 美术设计等多个职能岗位，涉及游戏、教培、传媒、制造业、房地产、物联网、汽车、电商和消费电子等近乎全产业领域。

03人才缺口

该行业相关企业人才缺口主要为VR技术专家、VR显示系统专家、VR Plugin 引擎开发工程师、VR交互技术专家、VR Runtime 软件开发工程师、BSP软件架构师、多媒体规划专家（VR系统）、商业分析师、VR技术架构专家、多媒体系统规划架构师（VR系统）、VR性能优化工程师、交互设计师、VR虚拟空间设计师、交互体验设计专家（VR）、VR资深游戏服务器后台研发工程师、结构工程师、人机交互设计师、算法工程师（VR）、数据合规专家、芯片技术规划专家（VR）、VR工程师、音视频开发专家、硬件系统规划专家（VR）、用户研究经理、资深工业设计师、封装设计高级工程师（VR芯片）和元宇宙运营VP等紧缺岗位。

目前整个行业内最为稀缺的人才主要为 SLAM 算法工程师、U3D 和 UE 开发这两类技术岗位人才。

04 人才来源

VR领域中高端人才来源细分行业数据显示，主要来源于互联网/移动互联网/电子商务、计算机软件、通信（设备/运营/增值）、IT服务/系统集成、电子技术/半导体/集成电路等领域的专业人才。